Langafstandverhoudingsprobleme en wat u daaraan moet doen
Verhoudingsadvies / 2025
In hierdie artikel
As jy deel van die arbeidsmag is, het jy waarskynlik die frase werk man gehoor. Alhoewel daar 'n paar wanopvattings en selfs meningsverskille kan wees oor wat hierdie frase beteken, is dit nuttig om 'n algemene begrip te hê van wat 'n werksman is.
Volgens Women's Health is 'n werksman of 'n kantoorgade, in die algemeen, 'n manlike medewerker in wie jy gemaklik voel, of jy sake bespreek wat binne of buite die werk voorkom. Alhoewel daar 'n paar variasies kan wees in hoe 'n kantoorgade lyk, sal hy jou oor die algemeen ondersteun en jou by die werk help.
Die kantoorgade is een van die meer algemene verhoudings by die werkplek, aangesien meer as die helfte van vroue erken dat hulle een het. Terwyl 'n kantoor gade iemand is met wie jy 'n hegte verhouding of vriendskap het, is die meeste kantoor gade verhoudings nie romanties of seksueel van aard nie.
Nog steeds, wonder wat is 'n werksgade? Hier is 'n paar tekens dat jy 'n werksgade het, volgens kenners, soos volg:
Ons spandeer almal ure se tyd by die werk. Trouens, sommige van ons spandeer dalk meer tyd saam met ons werksmans as wat ons met ons werklike gesinne doen, gegewe die eise van die moderne arbeidsmag.
A studeer wat daarop gemik is om die werk-gesinkonflik en werksprestasie te ondersoek, het bevind dat mense wat 50 of meer uur per week werk, groter stres en aansienlik laer verhoudingstevredenheid gehad het in vergelyking met diegene wat 35+ uur per week gewerk het.
Dit beteken dat die werksgade 'n beduidende rol speel. Hy is iemand na wie ons kan wend wanneer ons voor 'n uitdaging by die werk te staan kom. Hy kan raad gee, help met 'n moeilike projek, of ons verdedig wanneer iemand anders in die kantoor swak van ons praat.
'n Kantoor-eggenoot bied emosionele ondersteuning en 'n bron van sosiale verbintenis om ons te help om die lang ure by die werk die hoof te bied.
Kantoorgades sal oor die algemeen begrip hê vir die uitdagings wat ons by die werk in die gesig staar, aangesien hulle op dieselfde plek werk, wat hulle sterk bronne van ondersteuning maak.
A studeer blykbaar saam te stem dat dit 'n goeie ding is om 'n werksgade te hê. Trouens, om 'n kantoorgade vir ondersteuning te hê, bied 'n veilige uitlaatklep waar jy jou kan uitlaat oor werkverwante kwessies. Dit dra by tot emosionele welstand en kan jou gevoel van verbeter werk lewe balans .
’n Kantoorman kan ook jou selfvertroue ’n hupstoot gee en jou werkprestasie verbeter, volgens navorsing.
Behalwe hierdie voordeel, kan jou kantoor-eggenoot eintlik jou verhouding met jou werklike man verbeter; wanneer jy iemand het vir wie jy jou kan uitlaat oor werkverwante kwessies gedurende die werksdag, sal jy nie nodig hê om bring die stres en frustrasie saam met jou huis toe .
Uiteindelik is die voordele van 'n werksman baie. Jy het iemand om ondersteuning te bied en jou te help om jou loopbaan te bevorder, sodat jy jou gesin buite die werk kan geniet sonder dat soveel stres op jou weeg. Die voordele van die kantoorgade word beide binne en buite die werkplek gesien.
Alhoewel daar voordele is om 'n werksman te hê, kan sommige mense vrees dat die kantoorgade 'n werkplek-aangeleentheid of ontrouheid verteenwoordig. Terwyl mense dalk verhoudings met iemand van die werk het, is dit op sigself nie bedrog om 'n kantoorgade te hê nie.
Soos voorheen genoem, is die meeste verhoudings tussen mans en mans nie seksueel of romanties nie, en kenners rapporteer dat getroude vroue vriende van teenoorgestelde geslag by die werk kan hê, net soos enigiemand anders. Die kantoorgade bied ondersteuning om jou deur die stres van werk te kry.
Dit gesê, dit is belangrik om grense te stel om te verhoed dat die emosionele verbintenis 'n kantooraangeleentheid word wat werklik bedrog is. Oor die algemeen beteken dit dat die vriendskap binne die kantoor moet bly.
Om op solo-middagete of aandete-afsprake met jou werksmaat te gaan of na-ure met hom oor die telefoon te gesels, is oor die lyn en kan beslis jou wettige man of jou maat raak.
Neem die werk eggenoot verhouding buite die kantoor kan oor die lyn in die grondgebied van 'n emosionele aangeleentheid . Verder kan die vestiging van so 'n hegte vriendskap lei tot 'n seksuele verhouding later in die pad.
Kortom, werk-man-verhoudings in die kantoor kan onskuldig en voordelig wees, maar as hulle die grens oorsteek na 'n verhouding wat buite die kantoor bestaan, kan jy dalk met bedrog flankeer.
Terwyl werksmaatverhoudings in die kantoor skadeloos kan wees, is dit belangrik om te sit en 'n gesprek te voer as jou werksman jou maat of wettige man ongemaklik maak. Dit kan wees dat daar 'n misverstand is, en 'n gesprek kan jou maat se bekommernisse verlig.
Wanneer jou maat jou konfronteer oor bekommernisse met jou kantoorgade, is dit noodsaaklik dat jy luister sonder om te stry of verdedigend te raak. Bevestig jou maat se bekommernisse deur begrip te toon.
Jy kan ook jou perspektief bied deur aan jou maat te verduidelik dat die verhouding met jou kantoorgade is bloot platonies , en jy geniet dit om oor werkskwessies aan hierdie persoon te praat, so jy hoef nie jou frustrasies huis toe te bring nie.
Dit kan ook voordelig wees om jou maat te vra wat hy van jou verwag en hoe jy hom meer gemaklik met die kantoorgade kan maak.
Dit is belangrik om duidelike grense in plek te hê, en jy kan dalk van jou maat se bekommernisse verlig deur hom by jou werkgewer se volgende geleentheid aan jou werksgade voor te stel. Dit stel 'n duidelike grens met die kantoorgade.
Uiteindelik, as jou maat steeds ongemaklik is met die verhouding wat jy met jou werksmaat het, moet jy hierdie besorgdheid eerbiedig.
Jou primêre lojaliteit is aan jou wettige man of lewensmaat, so jy sal dalk 'n tree terug van die kantoorgade moet neem as jou werklike maat nie daarmee kan vrede maak nie.
Wat jy doen as die verhouding met jou kantoorgade begin opwarm, hang af van jou persoonlike situasie.
Natuurlik, as jy getroud is of in 'n toegewyde vennootskap is, moet jy terugstaan van verhoudings in die kantoor wanneer dit meer as net 'n onskadelike kantoorvriendskap word.
Daarbenewens, as jou werkman ook getroud is, is dit noodsaaklik om terug te tree as jou verhouding 'n draai in meer romantiese gebied neem.
Aan die ander kant, as jy en jou werksmaat albei enkellopend is en die verhouding raak hewig, moet jy dalk oorweeg of dit iemand is met wie jy dalk belangstel in 'n meer ernstige verhouding of as jy net vriende wil bly.
As jy wel 'n werklike vennootskap met jou werksgade nastreef, is dit belangrik om te oorweeg hoe dit jou werk en jou gedrag gedurende die werksdag sal beïnvloed.
Jy moet ook jou maatskappy se beleid rakende verhoudings in die kantoor oorweeg, so nie een van julle loop die risiko van dissipline of beëindiging nie.
As jou werksgade jou baas is of op enige manier toesig hou oor jou prestasie, sal 'n werklike verhouding nie gepas wees nie en kan dit vereis dat een van julle na 'n ander departement oorplaas.
Kyk ook na die volgende video waar die organisasiesielkundige Amy Nicole Baker die regte antwoorde op algemene vrae oor romanse by die kantoor deel.
Werk-man-verhoudings in die kantoor kan ingewikkeld raak wanneer dinge warm word, en dit is belangrik om te onthou dat daar beide voor- en nadele van 'n kantoor-eggenoot is.
Sommige voordele van die kantoor-eggenoot-verhoudings is soos volg:
Ten spyte van hierdie voordele, kan jy 'n paar nadele ondervind wanneer jy 'n werksgade het:
Kortom, om 'n werksman te hê, dien 'n doel. Dit bied 'n bron van ondersteuning en sosiale verbintenis wat jou stres by die werk kan verlig en jou werkprestasie kan bevoordeel.
Dit gesê, as jy 'n maat of man by die huis het, is dit belangrik om grense te stel en die kantoor-eggenoot-verhouding platonies te hou om te verhoed dat jy jou maat ontstel of die grens oorsteek tot bedrog.
Gedeelte: